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          發(fā)布時(shí)間

          職位名稱(chēng)6

          技術(shù)

          工作地點(diǎn)

          2023-07-20

          職位月薪:3000~6000

          工作經(jīng)驗:0~3年

          最低學(xué)歷:本科

          招聘人數:不限

          崗位職責:

          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
          3. 定期盤(pán)點(diǎn)公司人力資源,進(jìn)行合理優(yōu)化;組織員工面談,幫助員工成長(cháng),達成留才目標;
          4. 執行人力資源管理相關(guān)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的實(shí)施,配合業(yè)務(wù)部門(mén)工作;

          任職要求:

          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
          3. 定期盤(pán)點(diǎn)公司人力資源,進(jìn)行合理優(yōu)化;組織員工面談,幫助員工成長(cháng),達成留才目標;
          4. 執行人力資源管理相關(guān)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的實(shí)施,配合業(yè)務(wù)部門(mén)工作;

          申請職位

          職位名稱(chēng)5

          行政

          工作地點(diǎn)

          2023-07-20

          職位月薪:3000~6000

          工作經(jīng)驗:0~3年

          最低學(xué)歷:本科

          招聘人數:不限

          崗位職責:

          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
          3. 定期盤(pán)點(diǎn)公司人力資源,進(jìn)行合理優(yōu)化;組織員工面談,幫助員工成長(cháng),達成留才目標;
          4. 執行人力資源管理相關(guān)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的實(shí)施,配合業(yè)務(wù)部門(mén)工作;

          任職要求:

          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
          3. 定期盤(pán)點(diǎn)公司人力資源,進(jìn)行合理優(yōu)化;組織員工面談,幫助員工成長(cháng),達成留才目標;
          4. 執行人力資源管理相關(guān)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的實(shí)施,配合業(yè)務(wù)部門(mén)工作;

          申請職位

          職位名稱(chēng)4

          行政

          工作地點(diǎn)

          2023-07-20

          職位月薪:3000~6000

          工作經(jīng)驗:0~3年

          最低學(xué)歷:本科

          招聘人數:不限

          崗位職責:

          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
          3. 定期盤(pán)點(diǎn)公司人力資源,進(jìn)行合理優(yōu)化;組織員工面談,幫助員工成長(cháng),達成留才目標;
          4. 執行人力資源管理相關(guān)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的實(shí)施,配合業(yè)務(wù)部門(mén)工作;

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          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
          3. 定期盤(pán)點(diǎn)公司人力資源,進(jìn)行合理優(yōu)化;組織員工面談,幫助員工成長(cháng),達成留才目標;
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          職位名稱(chēng)3

          行政

          工作地點(diǎn)

          2023-07-20

          職位月薪:3000~6000

          工作經(jīng)驗:0~3年

          最低學(xué)歷:本科

          招聘人數:不限

          崗位職責:

          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
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          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
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          職位名稱(chēng)2

          行政

          工作地點(diǎn)

          2023-07-20

          職位月薪:3000~6000

          工作經(jīng)驗:0~3年

          最低學(xué)歷:本科

          招聘人數:不限

          崗位職責:

          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
          3. 定期盤(pán)點(diǎn)公司人力資源,進(jìn)行合理優(yōu)化;組織員工面談,幫助員工成長(cháng),達成留才目標;
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          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
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          職位名稱(chēng)1

          行政

          工作地點(diǎn)

          2023-07-19

          職位月薪:3000~6000

          工作經(jīng)驗:0~3年

          最低學(xué)歷:本科

          招聘人數:不限

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          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
          2. 負責招聘渠道開(kāi)發(fā)、宣傳及簡(jiǎn)歷篩選,組織實(shí)施招聘面試,如期達成招聘目標;
          3. 定期盤(pán)點(diǎn)公司人力資源,進(jìn)行合理優(yōu)化;組織員工面談,幫助員工成長(cháng),達成留才目標;
          4. 執行人力資源管理相關(guān)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規章制度的實(shí)施,配合業(yè)務(wù)部門(mén)工作;

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          1. 根據公司戰略,完成招聘目標;
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